梁芷萱心里一震，神色间就显得有些凝滞。
董源本来就是有心试探她的，正眼睛也不眨地密切留意着梁芷萱的反应，一见她这样的神态心里马上就有数了。
“而且谁告诉你我传播小视频了？”董源有恃无恐地笑，“要想人不知，除非己莫为！你就等着吧！！”
梁芷萱觉得心惊肉跳。
但是一来她没真的想报警，二来，现在也不具备立案的条件。
因为那些小视频已经到了另外五个人的手里这件事她知、当事人知，但是他们还没有传播开去，不存在既成事实。
至于私底下有没有传播开，她不知道。
总之，只要没有人配合她拿出来被传播小视频的证据，她报警也没用。
而且真报警了，一个不小心让警方查出了视频的真正来源，她岂不是自找囫囵？没有这样坑自己的。
怎么办？怎么办？梁芷萱一下又一下地揪着自己的头发。
凌蓁把画面切断，跟系统笑道：【小五你说得没错，要是能做出一种可以治疗头秃的生发水什么的，在这里的确能赚个盘满钵满。】
系统完全不懂谦虚为何物：【那是，我是万能的，经商方面的才能当然也不俗。】
凌蓁：【……】
因为董源的态度完全没有掩饰，很快地，梁芷萱跟董源翻脸了的消息迅速传播了整个皓意上下。
梁芷萱入职策划部之后，因为自恃有董源的保驾护航，连先打下人脉基础这一步都没有做，已经马上开始了工作上抢功劳推责任、搬弄是非、挑拨同事之间关系的常规操作。
与此同时，她也会寻找一些“可造之才”，利用小恩小惠收买人心，把人拉拢到自己的小圈子里，以此排挤收买不了的同事。
只不过梁芷萱进入皓意的时日尚短，用她自己的手段笼络住了的人还不多，影响力仅限于她在策划部b组她座位前后的两三个人。其余的人，要么是基于董源的面子而配合她，要么是她利用董源的影响力进行打压而屈服的。
而因为皓意的策划组里两个小组泾渭分明、天然对立，不管是可以收拢的人，还是能够排挤的人算起来都少了一半，梁芷萱的舞台只限于她所在的b组。
梁芷萱的施恩都是要回报的，像坐在她左右的那两个同事因为跟她没有利益冲突，因此很快就向她聚拢，短时间以内处得尚算可以。但是也有对梁芷萱的这种行为看不习惯的，譬如b组的小组长。
要论皓意里与梁芷萱最不对付的人，除了凌蓁之外，就数b组的小组长为最了。
明明自己才是b组的组长，但是梁芷萱却试图在b组里拥有话事权，这不仅不利于她在开展工作时下达指令、得到配合，还事关她身为上司的威严。
好在她的根基比梁芷萱深，虽然后者有董源的撑腰，但毕竟不是同一个部门的，再说她与董源的职级算起来一样，她也不怕对方手长捞过界。
而除了小组长之外，b组还有两个同事也是非常看不惯梁芷萱的。
俩人还曾经跟梁芷萱发生过冲突，找过小组长主持公道，不过因为证据不过硬，小组长只能在口头上警告梁芷萱。
而梁芷萱最后自然没当一回事。反而变本加厉地针对起那两个同事来，还给董源打起了小报告，让他找机会给她们小鞋穿。也就是他们策划部跟销售部的工作往来不密切，否则还不知怎么给她们使绊子呢。
因此b组的氛围差不多就是平日里没事看起来相处融洽，一旦组长跟梁芷萱出现什么分歧了，梁芷萱跟坐她左右的两人是一伙，而小组长跟另两个人是一伙。
支持梁芷萱的那两个人的底气在于，梁芷萱不止一次暗示过目前她的工作只是一个跳板，董源会运作她往更高处走。更高处，在她们的眼前就有一个现成的职缺——鲍雅马上就要离职了！
而且梁芷萱常常抱怨b组小组长跟凌蓁，说觉得她们这小组长做得不称职，如果她是鲍雅，肯定会选择更合适的人才。
在各种明示暗示下，俩人都觉得梁芷萱有很大几率坐上鲍雅的位子，而一旦她上位，就会拿b组小组长跟凌蓁开刀，她们的机会就来了！
俩人心里琢磨的跟支持b组小组长的人不一样，在她们看来，虽然职级一样，但是销售部的小组长比起策划部的小组长来，无论是重要性还是影响力显然都更高一筹。
为了讨好梁芷萱，凌蓁她们俩是沾不着的了，但是却明里暗里得罪了好几次她们b组的小组长。现在一见董源跟梁芷萱闹翻了，她们马上就慌了。
她们对于梁芷萱的信心就是基于董源的，现在梁芷萱的靠山没有了，那她还哪来的底气与小组长对抗？
升职肯定是没了，没准还会因为董源的关系而遭到反噬呢！
那两个同事以迅雷不及掩耳之势远离梁芷萱（在站队上），不仅如此，想要重新投靠回b组小组长的她们为了表示投诚的诚意，为了表示自己是清白是没有与梁芷萱同流合污，直接就把私底下她们三个人的小群里的聊天内容给曝了出去。
聊天内容相当劲爆，像“女人嘛，不多试用几个男人，怎么确定哪一个与自己最和谐”等等毁三观的言论比比皆是，还有梁芷萱对于一些同事态度不屑，或是打算要给谁使绊子的言论。而实际上这些手段最后都实施了。
小组长跟另两个人巴不得梁芷萱倒霉呢，现在终于等到这个没有了董源的撑腰、梁芷萱